Hirtshals-virksomheder henter forspring på fremtidens arbejdskraft

Torsdag d. 10. september cyklede 302 elever fra 8. klasse i Hjørring Kommune rundt mellem
virksomhederne i og omkring Hirtshals Havn, da “Workforce of the Future” endnu en gang
samlede skoler og erhvervsliv om samme mål: at give de unge et førstehåndskig ind i de jobs,
der holder byen og havnen i gang. 34 virksomheder åbnede i år dørene for besøg.
Formålet med “Workforce of the Future” har altid været at give de unge en praktisk og
virkelighedsnær oplevelse med arbejdsmarkedet. Når virksomhederne åbner dørene, får
eleverne mulighed for at opleve arbejdspladserne indefra og møde medarbejdere, der fortæller
om deres arbejdsopgaver og viser, hvordan dagligdagen ser ud.
I løbet af dagen besøgte eleverne tre forskellige virksomheder og fik hænderne godt
beskæftiget inden for f.eks. fiskeindustrien, tekniske virksomheder og servicefaget. Ved hvert
besøg var der fokus på at skabe en hands-on oplevelse, hvor eleverne fik lov til at prøve
kræfter med konkrete arbejdsopgaver og fik en fornemmelse af arbejdet med egne hænder.
Det gjorde oplevelsen mere nærværende og meningsfuld, og det var med til at plante frø, der
kan vokse videre, når eleverne snart skal træffe valg om uddannelse og karriere.
En regional udfordring, en lokal fordel
Ikke alle unge har et stærkt kendskab til de job og fagligheder, der holder virksomhederne i
gang lokalt, og det er netop den afstand, “Workforce of the Future” skal være med til at bygge
bro over. Dagen giver eleverne et realistisk og positivt billede af de jobmuligheder, der findes
i deres nærområde – fra tekniske fag og håndværk til transport, logistik, service og produktion.
Ellen Raunsmed, formand for Arbejdsmarkeds-, Erhvervs- og Uddannelsesudvalget, Hjørring
Kommune udtaler om arrangementet: Formålet med

“Workforce of the Future” har altid været at give de unge en praktisk og
virkelighedsnær oplevelse med arbejdsmarkedet. Når virksomhederne åbner dørene, får
eleverne mulighed for at opleve arbejdspladserne indefra og møde medarbejdere, der fortæller
om deres arbejdsopgaver og viser, hvordan dagligdagen ser ud. ”Workforce of the Future er et rigtig godt eksempel på det stærke samarbejde, vi har i Hjørring Kommune, hvor kommune, uddannelser, fagbevægelse
og erhvervsliv løfter i fællesskab. En anderledes skoledag, der giver vores 8. klasser både frisk
luft, gode timer sammen og rig mulighed for at lære nyt. Hirtshals er et erhvervsmæssigt fyrtårn en rå og stærk erhvervsby med en havn i udvikling og et bredt og moderne erhvervsliv. Derfor er det vigtigt, at vores børn og unge får et styrket forhold til Hirtshals og får øjnene op for de mange muligheder, der findes i den maritime industri. Workforce of the Future er et fantastisk eksempel på det stærke samarbejde i kommunen og på virksomheder, der tager ansvar for fremtiden – for måske er det netop her, en virksomhed møder sin kommende lærling.”

For virksomhederne handler det om mere end en enkelt dags besøg: Det er en investering i, at
flere unge på sigt vælger en erhvervsuddannelse – og vælger at blive i Hirtshals og omegn, når
de skal ud på arbejdsmarkedet.
Johnni Jensen, direktør for Marine-EL A/S udtaler om arrangementet:

“Hos Marine-EL A/S er det vigtigt, at vi bakker op om initiativer, der vækker interessen for håndværksfagene. Vi ser ind i en fremtid hvor der er stor efterspørgsel på energi og elektriske løsninger. Jeg tror, at
branchen i fremtiden vil få brug for flere dygtige unge elektrikere, og det skal vi som
virksomhed være med til at udvikle.
Workforce of the Future er derfor en god måde, for Marine-EL, at møde de unge og give dem
et lille kig ind i vores verden. Det styrker forhåbentligt deres beslutning, når de skal vælge
deres fremtidige uddannelse. Vi har været med i flere år og nyder det drive, de unge kommer
med; de er nysgerrige og friske på en udfordring.”

En investering, der giver Hirtshals et forspring
“Workforce of the Future” er en del af Hjørring Kommunes Ungegaranti, der har til formål at
give unge mennesker udsyn, indsigt og kompetencer.
Allerede inden selve dagen blev eleverne introduceret til de lokale virksomheder gennem
særligt tilrettelagt undervisningsmateriale, som har klædt eleverne på og vækket en
nysgerrighed hos dem, inden de torsdag morgen mødtes i samlet flok i Nordsøen Oceanarium,
og derfra cyklede i hold ud til de forskellige virksomheder.
Deltagende virksomheder:
BEWI, BioMar, Cosmos Trawl, DTU Aqua, EnTech Marine, Erik Lytzen A/S, Fjord Line
Danmark A/S – Hirtshals, Forskerparken (DTU), Hirtshals Camping Plads, Hirtshals Elmotorservice ApS, Hirtshals Havn, Hirtshals Museum, Hirtshals Redningsstation, Hirtshals
Renseanlæg, Hirtshals Seafood, Hirtshals Sejlmageri, Hirtshals Stevedore, Hirtshals
Transportcenter, Hirtshals Turisme, Horne Blik A/S, Landal Feriecenter, Limtræ Lilleheden,
Lineage Logistic, Malerfirmaet Jeppesen, Marine-EL, MarineShaft A/S, Nordjysk Skilte &
Solfilm, Nordsøen Oceanarium Forskerparken (DTU), North Sea College, Restaurant
Lilleheden, SeaMech A/S, Skaga FM og Weesgaard Mechanical Support ApS
Se listen med virksomheder og mulighed for at læse mere om de enkelte her.
Den store opbakning fra erhvervslivet bag Workforce of the Future afspejles også i eventens
sponsorer: Nordsøen Fri Fagskole, EUC Nord, Nordsøen Oceanarium, Hirtshals Service
Group, Rederiet Isafold, Hirtshals Havn, Fagbevægelsens Hovedorganisation Hjørring og
Ungegarantien, Hjørring Kommune
Læs mere om Workforce of the Future, herunder deltagende virksomheder, sponsorer mm.
på Work Force of the Future (WOTF) | Ungegarantien
For yderligere oplysninger, kontakt venligst:
Anette H. Sørensen, lærlingekoordinator, Erhvervsservice Nord på tlf: 61 24 69 46 eller
mail anhs@erhvervsservicenord.dk.